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• 风电场厂长

  招聘人数：1人  |  工作地区：广西博白  |  2023-12-7 9:31

  风电场厂长

  博白一期项目，150MW风电项目，计划24年3月首批并网
  
  

  一、岗位工作职责（包括但不限于以下内容）：
  在运营副总经理的领导下，全面负责电厂运行、检修维护、安健环及电厂管理工作，配合行政人事、商务、财务、安全、发展与建设等相关工作。
  1、认真贯彻执行国家法律、法规，执行电业有关规程、规范，及集团和上级有关方针、政策，执行和落实公司决策，是电厂安全第一责任人；
  2、负责电厂生产管理工作，积极完成与公司签订的安全生产和经营目标；
  4、建立健全电厂安全生产体系，并进行组织、计划、指挥、监督、控制和协调；
  5、定期组织安全检查，对自查和上级领导检查提出的问题，及时制订相应整改措施；
  6、组织电厂安全生产例会和经济运行分析会议，及时解决安全生产中存在的问题；
  7、根据公司年度预算计划，制订电厂费用使用/控制计划；
  8、按照公司管理权限负责电站行政事务/人事管理；
  9、负责电厂劳动管理及临时用工管理；
  10、负责电厂承包商管理；
  11、组织一般事故及以下不安全事件的调查，严格按照“四不放过”原则，做好相关工作；
  12、制订并实施员工业务技能/安全培训计划，不断提高员工文化素质；
  13、督促运行人员/班组及时、准确上报相关部门所需的数据/资料；
  14、按时完成公司/上级领导交办的其他工作。
  15、组织或者参与拟订电厂安全生产规章制度、操作规程、安健环工作指引和生产安全事故应急救援预案;
  16、组织或者参与电厂安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况;
  17、组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;
  18、组织或者参与电厂应急救援演练;
  19、检查电厂的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议;
  20、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;
  21、督促落实电厂安全生产整改措施。
  
  二、任职要求：
  1、本科以上学历，电力类或管理类专业；
  2、从事风电厂管理工作5年及以上；
  3、团队合作意识强，具有高度责任意识及良好的职业道德，认同公司的企业文化。
  

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• 风电场值长

  招聘人数：1人  |  工作地区：广西博白  |  2023-12-7 9:29

  风电场值长
  博白一期项目，150MW风电项目，计划24年3月首批并网
  
  一、岗位工作职责（包括但不限于以下内容）：
  1、本班组安全运行和正确落实各项技术措施、规章制度的第一责任人，向厂长负责；
  2、负责组织正确开展设备运行和检修维护工作，保证设备完好率；
  3、负责组织落实各项安措、反措，并对各种事故、异常认真分析、总结教训、提出对策和措施；
  4、负责执行上级值班调度员下达的调度命令和电厂领导的正确命令，并服从安排，按时、按质、按量完成工作任务；
  5、负责分管范围内的各项管理工作达到制度化、标准化、规范化、程序化要求；
  6. 负责检查、督促、评价、考核下级的工作，对下级人员违章、违纪负责。
  7、负责值内人员的工作安排、调配，负责运维人员的规范化管理。
  8、负责设备运行方式及运行状况的优化和调整，检查设备变动情况、保证设备安全、经济运行。
  9、负责组织审查操作票、工作票，严格把关，对两票的正确性负责。
  10、负责方针政策、各项规章制度、安规、运规、检规、调规等规定的执行。
  11、负责组织对影响设备安全运行的缺陷及时处理，并作好记录。
  12、负责组织班组人员开展事故分析和运行分析。
  13、负责组织班组人员进行技术业务培训，反事故演习、事故预想和技术问答。
  14、负责主持班组会议，搞好班组建设，全面提升班组管理。
  15、负责开展合理化建议活动，充分调动班员积极性，合理开展活动。
  16、负责开展班组人员的教育培训工作（运行、检修维护、安健环等）和思想政治工作。
  17、负责组织做好文明生产和文明值班工作，抓好文明生产。
  18、配合完成行政人事、商务、财务、安全、发展与建设相关工作。
  19、完成领导交办的其他工作。
  
  二、任职要求：
  1、本科以上学历，电力类或管理类专业电力类或管理类专业；
  2、从事风电厂管理工作3年及以上；
  3、有高压电工证、低压电工证、高处安装、维护、拆除作业操作证及中调/地调受令资格证者优先考虑；
  4、团队合作意识强，具有高度责任意识及良好的职业道德，具有高度责任意识及良好的职业道德，认同公司的企业文化化。
  

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• 电力电厂电网省区销售总监

  招聘人数：1人  |  工作地区：全国  |  2023-11-14 15:5

  岗位职责：
  1、根据公司年度总体销售计划，根据所负责区域内各行业目标客户群体的需求商机等信息进行深度分析，制定分解本区域内销售团队人员具体的销售目标；
  2、组织下属执行公司销售政策及策略，督导下属的销售业务技能，检查销售计划的完成情况，加强项目拓展的进程管理工作，出现偏差及时纠正，遇到困难协同解决，确保实现本区域的市场占有率和销售目标；
  3、根据公司业务发展战略及经营目标，配合市场部门组织实施本行业/区域市场活动计划及具体的展业方案，促进公司及品牌的形象提升；
  4、了解客户需求动态，指导下属挖掘潜在客户需求并对客户内部情况进行深度跟踪及反馈；
  5、负责拜访本区域的重要客户，监督、检查下属定期访问及周报数据，全方位信息掌控；
  6、及时处理客户异议和投诉，提升客户满意度，营造长期稳固的区域客户关系群体；
  7、根据公司业务发展需要及所辖行业/区域市场特点，组织下属收集本行业/区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的市场销售策略等信息并进行深度分析、预测研判、制定策略、信息反馈，提出所负责的确的意见建议；
  8、对客户档案、交易记录等数据进行综合分析给出结论；保证销售信息的及时性、准确性、完整性，为公司销售策略的制定提供支持；
  9、根据公司的长远发展需要及规章制度，组织本区域的招聘、培训、业绩、考核等工作，制定分解考核目标、定期沟通、提出改进建议，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神，建立一支高效的销售团队，顺利达成销售目标。
  岗位要求：
  1、专科及以上学历，计算机、自动化、市场营销等相关专业优先；
  2、5年以上的销售经历、市场活动、渠道拓展等相关经验优先考虑；具有自动化、信息安全、电力、电网、石化行业背景的优先考虑；
  3、具备良好的沟通、组织、协调、拓展能力及管理销售团队的综合能力;
  4、能独立开发新客户，工作认真，责任心强，能熟练使用办公软件；
  5、具有强烈的事业心与责任感，能承受较大的工作压力，团队协作精神强，能接受新的任务挑战。
  

  
  

  薪资详情

  薪资范围：30000-60000元/月 
   底薪：25000-40000元/月 
   社保类型：五险一金 
   提成方式：底薪+奖金+提成+股权 
  
  

  
  

  招聘职位 
   序号  紧急度  职位名称  工作地点 
   1 高    浙江省区杭州 
   2 高    上海省区上海 
   3 高    河北省区石家庄 
   4 高    北京省区北京 
   5 高    天津省区天津 
   6 高    四川省区成都 
   7 高    重庆省区重庆 
   8 高    贵州省区贵阳 
   9 高    广西省区南宁 
   10 高    湖南省区长沙 
   11 高    钢铁冶金板块负责人北京 
   12 高    运营商板块负责人北京 
   13 高    宝武集团负责人或销售湖北 
   14 高    华能集团负责人或销售北京 
   15 高    国电投集团负责人或销售北京 
   16 中高    三峡集团负责人或销售湖北 
   17 中高    应急管理局负责人或销售北京 
   18 中高    南方电网负责人或销售广州/深圳 
   19 中  中节能集团负责人或销售北京 
   20 中  中电建集团负责人或销售北京 
   21 中  中能建集团负责人或销售北京 
   22 中  中煤集团负责人或销售北京 
   23 中  三峡集团负责人或销售广州 
   24 低  中车集团负责人或销售北京 
   25 低  通号集团负责人或销售北京 
   26 低  华润集团负责人或销售广州 
   27 低  发电板块专家北京 
   28 低  钢铁冶金板块专家北京 
   29 低  运营商板块专家北京 
   30 低  石油石化板块专家北京 
    
  
  
  

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• 财务总监CFO

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2023-11-3 15:42

  1.女性，英语能够作为工作语言，懂德语优先。
  2.熟悉德国的会计准则和上市公司财务管理。
  3.有海外企业（欧洲企业优先）的投融资管理经验。
  
  岗位职责 Responsibilities:
  1.围绕公司的经营发展规划和工作计划，协助编制公司财务计划和费用预算，有效地筹划和运用公司资金:
  Formulating fiscal and budget plans based on business development strategies. Ability to plan and utilize budgets effectively.
  2.精通国内外财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财务项目处理经验;
  Proficiency in domestic and foreign finance and tax laws and regulations, experience in managing financial projects.
  3.融资方案的策划与实施，组织协调内部部门,与金融机构直接接触，对内代表金融机构准确表述要求，对外代表公司，正确阐释公司情况;
  Plan and implement financing plans, coordinate internal departments, liaise with financial institutions, accurately express requirements on behalf of financial institutions internally and represent the company externally.
  4.定期汇总公司经济运作情况，提出合理化建议，为公司发展决策提供参考依据;
  Regularly summarize the economic operation situation of the company, propose reasonable suggestions, and provide financial references for company's development decisions
  5.做好财务统计和会计账目、报表及年终结算工作，并妥善保管会计凭证，账簿、报表和其他档案资料;
  Prepare financial statements in compliance with relevant reporting, accounting standards, and taxation requirements.
  6.参与本企业重大财务事项、业务问题的决策，包括参与制订企业年度经营计划和财务预算方案，参与重大投资等业务问题的决策等。
  Participating in company's major financial decisions, including formulating the annual operational and budget plan, participating in decision-making major investment projects
  
  
  任职要求Qualifications, skills & experiences:
  1.大学本科以上学历，会计或财务相关专业;
  Bachelor's degree majoring in Business,Accounting, or Finance
  2.五年以上大型集团企业财务会计管理岗工作经验，有海外上市公司管理、投融资经验丰富扎实者优先;
  Minimum 5 years of working experiences in Finance and Accounting in a multinational company; experience in an overseas listed company is preferred
  3.具备良好的领悟能力和较强的数据分析能力; Detail-oriented, expertise in data analyzation
  4.为人诚信正直，有良好的职业操守和抗压能力;
  High integrity, proactive, hands-on, self-motivated, balanced strategic, logical thinking, and analytical skills, able to perform under pressure.
  5.有强列的责任感和良好的团队合作精神，拥有良好的口头和书面表达能力; Responsible and teamwork skills, effective oral and written communicator.
  6.熟练掌握英语或德语为加分项。
  Fluency in English or German is a plus.
  
  中德亮点Company highlight:
  1.缴纳五险一金(养老保险，生育险，住房公积金等等);
  Insurances are provided (endowment insurance, maternity insurance,Housing Provident Fund, etc.)
  2.五天不重样的工作日午餐，高档舒适的工作环境;Working day lunch is provided, comfortable working environment.
  3.工作时长固定(9:00-12:00,13:00-17:15)，法定节假日放假;
  Fixed working hours (9:00-12:00, 13:00-17:15), No forced OT during holidays.
  4.可免费享受公司公共娱乐设施; Free access to entertaining facilities.
  
  

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• 室内设计总监

  招聘人数：1人  |  工作地区：杭州  |  2023-11-3 15:12

  室内设计总监：
  1、全面负责方案中心设计工作，以保证各项目标的实现；
  2、要求有境外设计公司总监职务履历（全球十大建筑事务所优先）；
  3、负责高端类项目设计方案主创职责，培养优秀方案人才，有较强的人员梯队组建经验；
  4、负责所有投标类项目主持工作；
  5、负责整体项目的设计质量；
  6、完成公司领导交办的其它工作；
  7、本科及以上建筑设计，环境艺术设计等相关专业。有国外留学经验为佳
  
  薪资范围：年薪50W起
  年龄在35-45（特别优秀可以上下浮动），同岗位工作经验至少7年以上，学历本科以上，偏向男性
  

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• 新能源公司执行总裁助理

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2023-11-3 15:11

  岗位偏向于开发经验及项目实施落地，拿到新能源项目指标之前需去拓展业务，维护当地关系，

  需要有丰富的新能源项目执行项目落地经验。熟悉新能源项目开发、并购、收购等，有投资并购

  建立财务模型等方面经验优先。

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• 国企大量招聘设计院人才：

  招聘人数：1人  |  工作地区：广州  |  2023-5-18 21:27

  
  1、电控设计室：电气一次主设人/设计员5人，电气二次主设人/设计员5人，线路主设计员2人，通信主设人1人，共13人
  
  
  2、土建设计室：土木工程主设人/设计员6人，给排水主设人1人，共7人
  
  
  3、机务设计室：物料专业（输煤、除灰）主设人2人，热机主设人1人，暖通主设人1人，共4人
  
  
  4、水务设计室：水工工艺兼消防给排水主设人1人，化学水兼工业废水主设人1人，共2人
  
  
  工作地：广州  薪酬12-35w不等，国企。
  
  
  电气专业也可以考虑应届生
  
  
  联系人：陈经理   手机号：13265784046（微信）
  邮箱：aven@nacaiw.cn
  

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• 国际市场商务经理

  招聘人数：1人  |  工作地区：国外  |  2023-5-18 21:26

  岗位职责

  1. 负责公司在所在区域和目标国的市场开发及执行工作；

  2. 负责与目标国政府部门、驻外机构、行业协会、商会、金融保险机构等组织机构的公共关系建立及维护；

  3. 负责与当地有关企业、业主、业务伙伴等建立工作联系，沟通合作信息，做好客户维护工作；

  4. 建立健全所在区域目标国的项目对接渠道，开展项目信息搜集、筛选、分析、投资研究；

  5. 熟悉目标国的投资和法律环境，为公司在所在区域和目标国的市场开发做好前期调研、提供项目决策支持；

  6. 承接或配合公司在所在区域和目标国开展或参加的各类调研、会议等活动，扩大公司的海外影响力；

  7.完成驻外代表处的日常工作和上级单位及公司交办的其他工作。

   

  任职要求：

  1. 大学本科及以上学历；

  2. 英语听说读写能力强，可作为工作语言，掌握第二外语的优先；

  3. 具有电力能源领域的市场开发经验，拥有国际市场开发经验、掌握国际项目开发流程，拥有海外代表处派驻或驻外机构工作经历的优先；

  4. 具备国外长期出差或工作条件；

  5. 有较强的跨文化沟通能力、逻辑思维能力、文字写作能力和人际交往能力；

  6. 具备相关专业职业资格者优先。

   

  岗位待遇（人民币）：

  30万年薪底薪+项目提成，目标年薪可达100万-150万。
  
  

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• 储能技术经理

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2023-1-3 18:17

  招聘职位：	储能技术经理
  招聘原因：	新增
  开放周期：
  薪资预算：	24-42万/年
  计划到岗时间：	有合适的再定
  其他信息备注：

  岗位职责：
  1、储能电站选址及电网系统分析，评估储能项目技术可行性，牵头编制可研等相关技术报告，审核其他咨询机构编制的相关报告。
  2、根据领导战略部署，研究新业务的技术动态，组织第三方交流等。编制及审核相关技术文件。
  3、配合项目开发人员开展储能电站选址、项目申报、手续办理，全程提供技术支持及业务指导。
  4、牵头评估比选项目电力系统接入方案，审核服务单位方案及报告。
  5、考察供应商，洽谈交流设备技术性能，评审并签署技术协议，设备采购。
  6、牵头组织设计院，完成选址、可研、勘察设计,负责召开设计联络会，组织推进并管理设计工作。
  7、项目建设期，协同项目部，解决施工技术问题，提供必要的技术支持。
  8、负责储能项目尽调，编制相关报告。
  9、协同负责新能源项目电气设备相关技术工作。
  10、完成相应的团队建设和技术培训工作，指导培养新员工业务技能。
  11、完成上级领导交办的任务，并定期汇报本职工作情况。

   

  任职要求：
  1、本科及以上学历，能源、电气、储能类相关专业。
  2、5年以上电气设计经验，2年以上技术管理经验，作为技术代表参与过项目建设施工，独立规划过储能项目技术方案。
  3、沟通表达良好，逻辑思维清晰，协调能力良好。
  4、综合素质良好，抗压能力强，具备成长潜力。
  5、具有较强的团队精神和创新精神，品行端正，执行力强，勤恳敬业，有高度责任感，具备良好的职业操守。
  6、熟悉储能相关技术规范；熟悉储能项目相关电气设备；了解电池材料及相关应用；熟悉升压站电气设备。
  7、熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件；熟练使用CAD、电气专业相关软件。
  8、有较好的文字表达能力，能够相对全面、深入分析问题，条理清晰、逻辑性较好。

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• 项目经理（光伏项目）

  招聘人数：1人  |  工作地区：山西忻州  |  2023-1-3 17:25

  岗位职责：
  1、负责新能源项目前期踏勘、方案设计、施工现场管理等工作。
  2、负责与业主单位进行对接沟通，确认项目初步方案及客户需求。
  3、参与项目方案成本测算及商务投标等相关工作。
  4、负责施工方案落地及优化工作，对接甲方和设计单位。
  5、负责新能源工程项目施工质量、进度安全等工作。
  6、参与项目用电接入方案报批及相关手续办理工作。
  7、配合进行工程项目结算、审计等工作确保项目回款。
  8、协调当地村镇及各方关系，确保工程项目顺利开展。
  
  任职要求：
  1、电气工程相关专业毕业。
  

  2、熟悉集中式及分布式光伏电站、风力发电项目建设流程及关节环节（支架安装、组件排布、

  组串、交直流接入等）； 具有5年以上新能源电站（光伏及风电）建设管理工作经验（需EPC项目

  经理经验），有较强的组织、协调能力和新能源电站并网经验。

  3、有较强的的工程现场施工管理及沟通协调的能力。
  4、忠诚、务实，能吃苦，能适应一定程度的出差。
  5、有机电专业一级建建造师或山西二级建造师（机电）。
  

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• 数码见习生计划（2023届）

  招聘人数：1人  |  工作地区：香港  |  2022-11-3 10:52

  数码见习生计划
  
  通过本培养计划，见习生将：
  • 根据优秀的表现转为数码部的全职员工
  • 学习不同数码科技的核心技能，当中包括但不限于：
  o 软件开发、科技设计、项目管理
  o 产品设计、敏捷软件开发、处理商业案例及市场调查
  o 数据分析、理解数据及建立模型以解决商业问题
  o 如何作网络安全评估及分析潜在网络威胁
  • 了解营商环境及建立商业触觉
  • 建立演讲、沟通及管理技巧
  
  
  具备以下条件：
  • 应届或近期大学毕业生，并持有信息科技、数码技术、STEM、商业、心理学或相关的大学学位
  • 优秀的英文沟通和书写能力， 善于中文沟通和书写更佳
  • 灵活多变，适应力强
  • 具备明确的职业意向，并锐意成为未来领袖
  • 善于团队合作
  • 良好的沟通技巧
  • 具有文化意识
  
  工作地点：香港
  薪酬待遇：25k-27K，年终奖另算
  
  相关时间节点：
  申请截止时间：2022年11月20日
  能力倾向测试：2022年12月-2023年1日
  面试时间：2023年1日底-2月初
  开始见习生上岗：2023年8日
  
  University    Department
  清华大学 Computer Science and Technology 计算机系
  中国科学技术大学 "信息科学技术学院, 计算机科学与技术学院, 大数据学院, 
  网络空间安全学院"
  上海交通大学 电子信息与电气工程学院
  浙江大学 计算机科学与技术学院
  南开大学 College of Computer Science 计算机学院
  西安交通大学 電信学部
  华中科技大学 计算机科学与技术学院
  北京理工大学 计算机学院
  四川大学 计算机学院
  电子科技大学 "School of Computer Science and Engineering 
  电子科学与工程学院"
  华南理工大学 计算机科学与工程学院
  湖南大学 计算机类
  重庆大学 计算机学院
  
  

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• 电能质量与新型电力系统技术研究员（博士，年龄在36以下）

  招聘人数：1人  |  工作地区：深圳、武汉、长沙、广州  |  2022-8-31 12:39

  岗位：电能质量与新型电力系统技术研究员（年龄在36以下）

  工作地点：深圳、武汉、长沙、广州。

  岗位职责：

  1、负责新型电力系统建设相关纵向、横向科技项目的实施，参与或带领团队完成科技项目理论与算法研究、建模仿真、软成果开发、技术报告编写等；

  2、负责提出新型电力系统建设相关研究课题，编写可行性研究报告，申请纵向、横向科研项目；

  3、负责技术研究成果的标准化工作，参与或牵头编制国家、行业、团体标准；

  4、协助产品经理开展技术研究成果的产品化工作。

  定位：科研专家

  工作要求：

  1、博士及以上学历，有电力系统基本知识（博士是电力相关专业，往届或者应届均可）；

  2、熟悉科研项目流程，具有良好的科研能力和团队协作精神、扎实的科技文档写作功底、严谨的问题分析能力和敏锐的行业信息洞察和捕捉能力，发表过SCI论文优先；

  3、具有良好的英文读写说能力，能流畅阅读英文文献、撰写英文论文，参与过国际会议并英文宣读过论文者优先；

  4、能熟练使用Matlab、PSCAD、ETAP等仿真软件；

  薪酬福利

  l   提供富有竞争力的薪酬；

  l   每年两次调薪机会、灵活的调薪机制；

  l   六险一金；

  l   周末双休、带薪年休假；

  l   节日福利；

  l   年度免费体检；

  l   入户深圳市、武汉市；

  丰富多彩的团建活动，多种多样的体育运动。     

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• 节能研究员（博士，年龄在36以下）

  招聘人数：1人  |  工作地区：深圳、武汉、长沙  |  2022-8-31 12:38

  岗位：节能研究员（年龄在36以下）

  工作地点：深圳、武汉、长沙

  岗位职责：

  1、跟踪和研究国家双碳战略下用户侧用电管理及能源管理、碳资产管理、电力市场交易、碳交易市场的业务应用机会和技术路线。

  2、参与项目需求分析、调研，进行理论研究，参与产品预研、规划与技术路线决策支持，客户或公司员工的业务培训；

  3、项目技术报告文档撰写，论文、专利等成果的规划、指导、撰写。

  定位：行业专家、科研带领者、企业发展方向指导员

  工作要求：

  1、博士及以上学历，博士专业不限，，应届或往届毕业生均可，研究方向为双碳政策或者电能管理即可；

  2、在新能源、能源互联网、电力市场等领域有一定经验发表过高水平论文优先，有SCI论文发表经验者优先。

  3、具有良好的沟通表达能力和团队协作精神、扎实的科技文档写作功底、严谨的问题分析能力和敏锐的行业信息洞察和捕捉能力。

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• 变电二次专业总工（急）

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-8-24 15:59

  1、熟练使用计算机软件；本专业设计软件，如CAD、天正等；
  2、熟悉所有电力专业有关技术规范及标准；
  3、负责指导项目设计人员调配组合，让技术人才有效发挥专业特长，力争工程设计质量符合行业最优；
  4、熟练掌握电力设计规程、流程及要求；
  5、具备较强的内部及外部沟通能力，团队协作及执行能力。
  
  要求：
  1、省院经历，从事电网变电二次工作
  2、省院工作年限6年+
  3、职称：副高
  4、有注册电气证书者优先
  5、年龄35-45岁
  薪资：50w+
  工作地点：北京
  

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• 变电一次主任工

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-8-24 15:58

  1、熟练使用计算机软件；本专业设计软件，如CAD、天正等；
  2、熟悉所有电力专业有关技术规范及标准；
  3、负责指导项目设计人员调配组合，让技术人才有效发挥专业特长，力争工程设计质量符合行业最优；
  4、熟练掌握电力设计规程、流程及要求；
  5、具备较强的内部及外部沟通能力，团队协作及执行能力。
  
  
  
  

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• 变电一次总工

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-8-24 15:58

  1、熟练使用计算机软件；本专业设计软件，如CAD、天正等；
  2、熟悉所有电力专业有关技术规范及标准；
  3、负责指导项目设计人员调配组合，让技术人才有效发挥专业特长，力争工程设计质量符合行业最优；
  4、熟练掌握电力设计规程、流程及要求；
  5、具备较强的内部及外部沟通能力，团队协作及执行能力。
  

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• 变电二次主任工

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-8-24 15:58

  1、熟练使用计算机软件；本专业设计软件，如CAD、天正等；
  2、熟悉所有电力专业有关技术规范及标准；
  3、负责指导项目设计人员调配组合，让技术人才有效发挥专业特长，力争工程设计质量符合行业最优；
  4、熟练掌握电力设计规程、流程及要求；
  5、具备较强的内部及外部沟通能力，团队协作及执行能力。
  

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• 变电土建主任工

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-8-24 15:58

  1、土木工程相关专业；
  2、具备较高综合能力，具备设总的协调和技术能力；
  3、具备校审设计标准、设计方案、工程量清单、物资采购技术规范等技术文件能力；
  4、掌握国家现行电力设计规程、规范和技术标准；
  5、熟练掌握CAD、PKPM等专业建模、计算、设计技软件
  6、工作认真细致，思维敏捷，责任心强，能承受较大工作压力；
  7、吃苦耐劳，能适应出差。
  

  
  

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• 线路电气

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-8-24 15:57

  线路电气专业总工、主任工程师

  
  要求：
  1、省院经历，从事线路电气专业
  2、省院工作年限6年+
  3、职称：副高
  4、有注册电气证书者优先
  5、35-45岁
  薪资：
  1、40w+
  工作地点：北京
  
  

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• 线路结构

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-8-24 15:56

  线路结构专业总工
  
  要求：
  1、省院经历，从事线路结构专业
  2、省院工作年限6年+
  3、职称：副高
  4、有注册电气证书者优先
  5、35-45岁
  薪资：
  1、40w+
  工作地点：北京
  
  

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