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纳才电力猎头★纳才猎头网—纳才电力猎头，电力行业猎头领先者，电力行业知名猎头公司，中国电力行业知名猎头公司
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2021-2-24 11:49
高级电力工程师招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2021-2-23 17:32
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学历要求 |
985大学硕士以上学历 |
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专业要求 |
电子、计算机、通信、自动化或者相关专业 |
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知识要求 |
全面的模拟、数字（高速）电路设计知识，深厚的电路分析和调试经验，丰富的元器件知识 |
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经验要求 |
l 6年以上硬件研发经历 l 有多款基于x86或高性能ARM、POWERPC架构主板的研发经验（作为主要设计人员） l 有多年工业自动化或电力行业工作经验 |
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基本技能 |
l 对嵌入式硬件设计有深厚的理解 l 熟练掌握抗高等级EMC干扰的电路设计方法 l 熟练掌握x86，PowerPC、ARM、DSP等处理器架构及其平台的设计方法 l 熟练使用绘图软件，如Protel、Cadance、Mentor等 l 熟悉IDE/SCSI、SATA/SAS、VGA、以太网、CAN、RS232/422/485、USB等计算机外围接口的原理与设计 l 熟练掌握A/D、D/A数模转换电路的设计 l 熟练掌握HDL编程语言，对可编程逻辑设计有一定的经验 l 了解Windows，VxWorks，Linux，QNX等基本操作系统的使用 l 良好的中/英文读写能力 |
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能力素质要求 |
l 能承受较大工作压力 l 强烈的责任心和团队协作精神 |
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工作内容 |
l 基于x86/powerpc/arm的核心板卡的开发 l A/D、D/A采集板卡的开发 l 各种计算机外围接口板卡（如串口卡、以太网卡、CAN卡等）的开发 |
1、男，全日制硕士学历，本科985，硕士可以相对放宽。
2、籍贯要求为下表绿色所列省市。若户口在北京的，要求是从外地转入北京的人员。
3、有多年工业自动化或电力行业工作经验，并且履历中至少有一份工作持续4年以上，不能频繁更换工作。
4、能做到接受加班，项目不紧急也会要求加班进行产品优化、预研、学习等工作，无加班工资
5、要求不抽烟。
6、年龄要求不超过45岁。
7、家庭情况，最好满足三个条件之一：
1）能够全家搬到公司宿舍
2）有老人在家帮忙带小孩
3）爱人全职在家带小孩
8、对标企业（供参考）
工控类企业：瑞斯康达、霍尼韦尔、控创、西门子、ABB、研华等
客户：国家电网、南方电网的子公司或者合资公司，比如许继集团、南瑞集团等
其他：电力二次设备销售公司
9、其他说明
本岗位已离职的工程师，之前作为研发部产品经理，负责的产品有：网络分析记录仪、录波器、ftu，此岗位为离职继任产生。硬件设计工程师的工作是系统级应用，因此需要对相关知识都需要有所掌握。对网站上的岗位工作技能等要求解释如下：
l 扎实的模拟电路基础知识，会搭建基本的放大电路，差分电路，恒流源电路等（不必是专门的IC设计师。若是，不满足其他技能条件不考虑）
l 精通DCDC开关电源电路，一定要精通，而不是仅仅会画PCB板（因此单纯的PCB设计工程师，在不满足其他技能条件不考虑）
l 精通高速信号原理要精通，会SI简单的仿真（SI：信号完整性）
l 数字电路设计经验丰富
l EMC要有经验
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2021-2-23 17:31
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学历要求 |
l 985大学硕士以上学历（本科期间也要求是在985院校） |
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专业要求 |
l 电子、计算机、通讯或者相关专业 |
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知识要求 |
l 全面深入的嵌入式Linux操作系统、数据结构、编译原理相关知识 |
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经验要求 |
l 8年以上嵌入式软件/驱动研发经历 l 有多款嵌入式产品的底层软件开发经验 l 有多年在行业领先的大型企业工作经验 l 熟悉电力行业相关软件开发者优先 |
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基本技能 |
l 对嵌入式软件/驱动设计有深厚的理解 l 熟练掌握嵌入式Linux环境下的编程技术 l 熟练掌握汇编、C/C++编程语言 l 熟练掌握x86，PowerPC、ARM、DSP等处理器架构及相关内核裁剪、bootloader移植及驱动编写/移植 l 熟悉IDE/SCSI、SATA/SAS、VGA、以太网、CAN、RS232/422/485、USB等计算机外围接口的原理及驱动程序设计 l 良好的中/英文读写及表达能力 |
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能力素质要求 |
l 能承受较大工作压力 l 强烈的责任心和团队协作精神 |
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主要工作内容 |
l Bootloader的移植 l 嵌入式linux的裁剪和移植 l 基于linux的各种驱动程序的编写和移植 |
1、男，全日制硕士学历，本科985，硕士可以相对放宽。
2、籍贯要求为下表绿色所列省市。若户口在北京的，要求是从外地转入北京的人员。
3、有多年工业自动化或电力行业工作经验，并且履历中至少有一份工作持续4年以上，不能频繁更换工作。
4、能做到接受加班，项目不紧急也会要求加班进行产品优化、预研、学习等工作，无加班工资
5、要求不抽烟。
6、年龄要求不超过45岁。
7、家庭情况，最好满足三个条件之一：
1）能够全家搬到公司宿舍
2）有老人在家帮忙带小孩
3）爱人全职在家带小孩
8、对标企业（供参考）
工控类企业：瑞斯康达、霍尼韦尔、控创、西门子、ABB、研华等
客户：国家电网、南方电网的子公司或者合资公司，比如许继集团、南瑞集团等
其他：电力二次设备销售公司
9、其他说明
本岗位已离职的工程师，之前作为研发部产品经理，负责的产品有：网络分析记录仪、录波器、ftu，此岗位为离职继任产生。硬件设计工程师的工作是系统级应用，因此需要对相关知识都需要有所掌握。对网站上的岗位工作技能等要求解释如下：
l 扎实的模拟电路基础知识，会搭建基本的放大电路，差分电路，恒流源电路等（不必是专门的IC设计师。若是，不满足其他技能条件不考虑）
l 精通DCDC开关电源电路，一定要精通，而不是仅仅会画PCB板（因此单纯的PCB设计工程师，在不满足其他技能条件不考虑）
l 精通高速信号原理要精通，会SI简单的仿真（SI：信号完整性）
l 数字电路设计经验丰富
l EMC要有经验
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2021-2-22 11:41
总图设计
· 工作性质： 全职
· 学历要求： 本科及以上
· 工作经验： 十年以上
· 专业要求： 电气、电力、总图及相关专业
· 外语要求： 无
· 职称要求： 高级职称
· 招聘人数： 1人
岗位职责
1、参与变电工程项目建筑、总图专业设计工作；
2、参与变电工程项目建筑、总图专业技术支持工作；
3、参与变电技术研究和科技项目开发工作。
任职资格
1、电气、电力、总图及相关专业、本科及以上学历，具有高级及以上职称，特别优秀者可适当放宽条件；
3、从事建筑电气、电力、总图设计10年及以上工作经验；
4、掌握AutoCAD、Revit、天正、鸿业总图及其他与设计相关的软件，熟练使用Office办公软件。
5、完成不少于2项小型(设计规模≤110KV）电力行业变电工程、送电工程设计项目
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2020-9-3 17:33
负责公司运营管理体系搭建，并对各下属企业运营工作进行审批、指导、监督与考核
负责公司工程建设管理体系搭建，并对各建设项目管理工作进行审批、指导、监督与考核
负责公司安健环管理体系搭建，并对公司整体安健环管理工作进行策划、组织实施、监督与考核
配合公司市场开发、物资采购、技术研发等其他部门对相关技术文件进行编制、修订与审核
负责公司运营管理团队建设
本科及以上学历，建筑工程/自控/机械/热工专业背景
五年以上大型电力、垃圾焚烧集团总部运营管理负责人工作经历，有一个或多个大型垃圾发电公司或电力工程项目现场管理、运营的工作经验
具备决策、组织、指挥、领导能力；具备沟通能力和人际交往能力；具备分析判断力，工作认真严谨；具备诚信、敬业的职业道德
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2020-11-5 16:0
负责研发体系及制度的修订及维护
牵头开展固废处理相关领域新技术、新工艺的跟踪及评估
负责组织技术研发、技术创新和产品开发管理
负责制定公司研发档案管理相关标准及实施方案
负责公司知识产权管理
负责研发基地的归口管理，对外技术合作的联络协调
工学博士及以上学历，环境工程、热能与动力工程相关专业
中级以上专业技术资格
五年以上研发项目管理工作经验，担任过三个以上研发项目经理；具有省（直辖市）级或以上的相关部委科研项目申请、执行和结题经验者优先
具有良好的计划和控制能力、创新能力、沟通能力、团队合作能力
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2020-6-16 10:50
职责一：制定和实施公司战略，完成年度经营计划
根据董事会战略发展规划，制定公司战略；
根据董事会下达的年度经营目标，制定年度经营计划并组织实施
职责二：制定市场策略，把握行业技术，打造人才队伍
根据行业特点，研究竞争对手情况，制定公司市场策略，发现市场机会
对行业技术发展具有前瞻性的认知，了解行业技术并能熟练运用
培养专业的技术装备队伍
职责三：建立实施公司管理体系并主持日常工作
建立公司规章制度并监督实施
根据公司管理和发展要求，进行管理体系优化调整
职责四：建立并维护内外部沟通
代表公司与政府机构、合作伙伴、行业组织、金融机构、媒体沟通交流1.学历背景：本科及以上学历，硕士学历优先，建筑工程/自控/机械/热能等专业背景；
2.任职资格：
①工程师以上专业资质；
②曾在工程公司、设计院或机械制造、锅炉制造企业任总经理职务；
③对垃圾焚烧行业有充分了解和从业背景。
3.工作经验：十年以上公司管理经验，且具有市场开拓经验，具有垃圾焚烧行业宽广的人脉资源。
4.能力素质：具备很强的开拓能力、领导能力、沟通协调能力和执行能力，能够承受较大工作压力；具备诚信、敬业的职业道德。
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2020-6-16 10:48
负责制定公司战略人力资源规划，合理配置公司人力资源
负责优化公司薪酬与考核体系，制定多种激励政策，搭建正向激励考核文化
负责公司团队建设、培训体系搭建、制定人才梯队培养计划
负责公司经营分析及重点工作的制定与考核
负责公司内控体系管理与制度建设
负责公司行政后勤管理、信息化建设与实施
负责公司企业文化建设、品牌建设、宣传工作及公共关系管理
本科及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先
具有五年及以上国企人事行政部门负责人工作经验，了解国家及地方人事行政管理相关政策法规，熟悉并精通人事行政管理各模块的工作流程
具有较强的人际沟通、协调、组织、执行能力及高度的团队精神，责任心强，抗压能力强
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2020-5-29 18:42
财务总监：1人
1. 负责财务管理体系建设 组织建立公司范围内统一的会计核算体系和财务管控体系经批准后组织实施，做好公司上市前准备工作；
2、建立健全集团及其所属子公司财务管理中心各项制度及流程；
3、 参与公司战略规划、经营计划等经营管理决策，提供财务方面的分析和决策依据；
4 负责财务管理中心账务及公司财务报表的审核，确保财务信息准确， 负责配合实施公司内部审计、外部审计工作；
5、 负责组织收集、汇编、归档相关的财务管理报表、制度流程文档、数据电子档等档案保管工作；
6. 财务预算管理 负责组织编制和调整公司全面财务预算，经批准后组织实施；
7、负责组织建立公司财务分析报告制度，确定财务分析指标及评价标准并对公司及各事业部的财务预算完成情况进行深度分析；
8、 负责监督子公司财务活动，定期检查子公司财务整体运行状况，确保管控有效；
9、 参与公司重大投融资决策，配合开展目标企业财务尽职调查，防范投资项目财务风险，提供投资决策依据；
10、.负责税务、资产管理 负责掌握公司税务运行状况，审核公司年度税收筹划方案，经批准后组织实施；
11、负责组织公司及下属公司定期资产盘点工作，审核相关资产盘点报告。
任职要求：
1、具有十年以上大中型供热企业、电力能源财务高层管理经验，本科（含本科）以上学历，会计相关专业，有能源类企业上市前财务准备经历以及上市后财务集团管控工作经验；
2、公正、诚信、沉稳的道德品质，对财务工作强烈的责任心；
3、出色的财务分析、管理能力，能够处理公司运营中会遇到的各种财务问题；
4、出色的资金管理，能够顺畅的完成公司资金资源的引入、调配、管理工作；
5、较强的协调、沟通能力，使财务工作快速、高效的实施；
6、较强的计划、预算管理能力，能够协调完成公司预算管理；
7、较强的人事管理能力，能够挖掘人才、培养人才、使用人才；
8、供热行业、电电力能源行业知识以及财务管理、核算工作经验。
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2020-1-15 15:45
岗位偏光伏系统和材料技术管理
职位关键字：
薪资预算：30K-36K左右
Job description and missions
JOB TITLE ：SENIOR ENGINEERING MANAGER (RENEWABLE)
BUSINESS LINE ：BU China
DEPARTMENT ： Operation
REPORTS TO ： Director Engineering & Construction
PRIMARY OBJECTIVES/ MISSION ：
The Senior Engineering Manager (Renewable) (SEMR) is responsible to lead the technical activities of the renewable projects under the Engineering & Construction sub-department, covering solar PV (priority), wind power, energy storage system, micro-grid, biogas projects, etc.
DESCRIPTION ：
• The SMER shall lead the technical activities for renewable projects developed by the BU China from identifications to execution as well as operation.
• The engineering services for the SEMR may cover technical services during BD stage such as pre-audit, technical due diligence, technical assumption, review for pre-feasibility study, feasibility study and EPC tender document. During execution stage, SEMR shall supervise the project execution of EPC contractor or design institute.
• The SEMR shall ensure a good performance of his services. The SEMR shall regularly report about his activities to the Director Engineering & Construction.
• If necessary, the SEMR shall also assist the BD team in the identification of leads and early contacts with the Client by attending relevant presentation meetings.
• The SEMR will also be requested to liaise with the finance and legal department for projects evaluation, as deemed necessary.
• The SMER may be also required to perform clients, targets or partnership visit.
PERIOD 3 ：years in the beginning
LOCATION ：Beijing
Interaction
INTERNAL INTERFACES
ENGIE China (legal, financial and operation department, OPCO, BD, Strategy, Market, Regulatory affair), ENGIE HQ (EV Box, Key programs, Laborelec, Tractebel, Metiers…)
EXTERNAL INTERFACES ：Consultants, contractors, clients
Required qualifications
EXPERIENCE / DIPLOMA ： Engineering master’s degree or relevant
SKILLS / SPECIFIC KNOWLEDGE
• Nationality: Chinese
• Min. 8 years of experience in renewable engineering activities (solar PV is must), including at least 2 years in technical management
• Solid technical knowledge in solutions for renewable energy.
• Strong knowledge and experience on solar PV. working experience in design institute or engineering company for solar PV is a plus • Experience in project design and operation on owner side is a plus
• Experience working with foreign company is a plus
• Experience with other renewable technologies is preferred
• Good understanding of Chinese PV market (participants, business mode etc.)
• Good competence of solar resource assessment with simulation tools (PVsyst, SAM etc.)
• Experience on wind power is a plus
• Good analytical and management skills
• Mature level of understanding of the principles of effective project management, including HSE, contract and risk management
• Ability and experience to communicate with partners and local authorities
• Entrepreneurship and innovative mindset to absorb the advantages of international good practice
• Fluent in Chinese and English
• Mobile for short duration trips
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2019-10-14 17:15
岗位职责：
重点是EPC成本核算、BOT项目财务管理
1、组织集团分子公司会计核算及财务管理工作，组织月末结账、对帐，编制各种会计和管理报表，及时为总公司提供报告；
2、检查监督分子公司的会计核算和报表管理工作；
3、 按照集团本部财务及内控制度要求审核各项成本、费用支出原始凭证，审核记账凭证；
4、严格执行各项财政税务等法规，指导分子公司财务管理工作。
任职要求：
1、大学本科以上学历，财会类或经济类专业；
2、8年以上工作经验，且具有集团分子公司财务管理工验，熟悉基建投资财务核算和生产运营期财务核算管理；
3、能够熟练使用财务软件，具有中级会计师以上职称；
4、有较强的内控制度建设、成本管理、风险控制和财务分析的能力；
5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。
6、国家统招本科以上学历，中级以上职称，男性，最好有国企工作经历
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2019-5-23 16:41
要求本科、中级职称、5年以上成本管理经验、懂工业企业核算方法。
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2019-2-26 20:6
岗位职责岗位要求：
1、本科或以上学历
2、20年以上财务、金融工作经验，10年以上集团CFO管理经验
3、知名大型民企、跨国企业或多元化业务集团CFO背景
4、曾有银行、投行背景人选优先
猎寻方向：
1、大型上市民营企业公司CFO（A股或H股均可）
2、规模要大，轻资产企业不考虑（如互联网）
CFO职位要点解读
1、重资产企业实业背景：如能源、大工业、重型机械、高端制造、化工等
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2019-1-14 13:18
市场分析师/Market Research Analyst
1. Economy research & analysis of Energy market; 能源市场的经济研究与分析
2. Support project development as needed, including support for market research. 根据需要支持项目开发，包括市场研究及分析
3. Database maintenance 数据库维护
Requirement of work spirit 精神要求：
1. Truly passionate about understanding the complexity of commodity market, and at the same time able to provide comprehensive summary and forecast in a simplistic way.
2. Committed to the delivery of information integrity. Believe that whatever intelligence to be delivered must be true and not made up in office.
3. Enthusiastic to work with innovation and technologies that would bring the market analysis to another level.
任职要求
1、 Bachelor or Master Degree, major in Business Administration, Finance, Economic are preferred
本科或硕士学位，工商管理、财务或经济类专业
2、 At least 3-year related experience in foreign enterprises for market research
至少3年外资企业相关工作经验
3、 Good at English in writing and verbal communication
优秀的英文读写及口语交流能力
5、 Good analytical and problem solving skills
良好的分析及解决问题的能力
6、Be able to work independently, proactive attitude & innovative and PPT skills
可独立工作，积极主动，有创新意识，熟悉PPT
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2018-11-15 16:17
职位名称：
销售总监
工作地点
北京市
招聘人数
2 人
拟到岗时间：
（30天内）
职位类别：
技术类 □ 管理类 □ 销售类 □
月薪范围:
8000-9000 □
9000-12000 □
12000-15000□
15000-18000 □
18000-20000□
20000-25000√
25000-30000□
□ 年薪范围：
30万---50万
社会保险：
工伤保险 √
失业保险 √
养老保险 √
医疗保险 √
住房公积金 √
员工福利：
提供午餐 √
提供住宿 □
定期体检 □
报销交通费 □
培训旅游 □
特别待遇：
解决户口 □
配置车辆 □
分配住房 □
股权期权 □
其他
休息休假：
5天8小时□
6天8小时□
不定时工作□
国家法定节假√
带薪年假√
劳动合同：
期限 3 年
试用期 6 月
试用期月薪
80%元
职位要求：
最低学历要求
大专 □
本科 √
硕士 □
博士 □
工作经验
1-2年 □
3-5年 □
6-8年√
8年以上 □
所需英语水平
CET-4 √
CET-6 □
TEM-4 □
TEM-8 □
英语口语水平
简单交流√
工作交流 □
工作语言 □
翻译工作 □
需要持有的相关认证：
无
是否需有相关职位的工作经验
5 年
是否需要相关行业工作经验
8 年
是否需持有驾照：
是□否 √
驾驶等级
职位职责和工作权限：
1.参与公司销售战略、市场营销方案的制定，执行公司营销策略并对市场开拓进行策划，制定并达成公司销售目标且目标可量化考核。
2.负责部门销售管理工作，对接省公司总经理级客户关系，做公司级项目战略战术的部署及管控。
3.建立健全销售体系、销售流程及完善内部管理制度，产品利润保障的管控和公司销售政策落实及执行贯彻。
4.带领团队，引导市场方向及客户管理维护等工作的管控，树立公司形象，提升公司品牌，推广公司产品。
任职资格要求：
1.计算机软件/电力/市场营销等相关专业，本科及以上学历。
2.至少具备五年以上电力行业的销售工作经验。
3．建立销售团队，参与招聘及培训工作，有效的提高销售员的业务能力，人员达标率为80%。
4.熟悉电力行业特征及产品功能，具备一定有效客户资源，可独立开拓市场、开拓客户，能够独立签单。
5.能适应长期出差,热爱销售工作，有良好的客户服务意识、团队合作能力、学习能力。
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2018-11-15 16:14
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职位名称1： |
解决方案总监 |
工作地点： |
北京市 |
招聘人数 |
2人 |
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拟到岗时间： |
（30天内） |
职位类别： |
技术类 √ 管理类 □ 销售类 □ |
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职位名称2： |
销售总监 |
工作地点： |
省 北京 市 |
招聘人数 |
2人 |
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拟到岗时间： |
（30 天内） |
职位类别： |
技术类 □ 管理类 □ 销售类 √ |
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目前招聘渠道 |
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综合招聘网 √ |
行业招聘网 □ |
现场招聘会 □ |
猎头 □ |
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报纸杂志 □ |
企业内部渠道 □ |
其他□ |
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其他 |
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是否有禁止寻聘企业 |
是 □ |
否 √ |
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禁止寻聘公司名称： |
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是否有目标寻聘企业 |
是 √ |
否 □ |
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目标企业名称1：泰豪软件股份有限公司 |
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目标企业名称2： |
北京国科恒通科技股份有限公司、积成电子、南瑞 |
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候选人参加异地笔面试,是否解决路费问题 是√ 否□ |
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笔试及面试地点： |
北京市海底区上地.... |
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附件二：
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职位说明书 |
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招聘职位信息： |
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职位名称： |
解决方案总监 |
工作地点 |
北京市 |
招聘人数 |
2 人 |
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拟到岗时间： |
（ 30 天内） |
职位类别： |
技术类 □ 管理类 □ 销售类 □ |
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月薪范围: |
8000-9000 □ |
9000-12000 □ |
12000-15000□ |
15000-18000 □ |
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|
18000-20000□ |
20000-25000√ |
25000-30000□ |
□ 年薪范围： 25 万--- 35万 |
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社会保险： |
工伤保险 √ |
失业保险 √ |
养老保险 √ |
医疗保险 √ |
住房公积金 √ |
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员工福利： |
提供午餐 √ |
提供住宿 □ |
定期体检 □ |
报销交通费 □ |
培训旅游 □ |
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特别待遇： |
解决户口 □ |
配置车辆 □ |
分配住房 □ |
股权期权 □ |
其他 |
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休息休假： |
5天8小时□ |
6天8小时□ |
不定时工作□ |
国家法定节假√ |
带薪年假√ |
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劳动合同： |
期限 3 年 |
试用期 6 月 |
试用期月薪 |
80%元 |
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职位要求： |
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最低学历要求 |
大专 □ |
本科 √ |
硕士 □ |
博士 □ |
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工作经验 |
1-2年 □ |
3-5年 □ |
6-8年√ |
8年以上 □ |
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所需英语水平 |
CET-4 √ |
CET-6 □ |
TEM-4 □ |
TEM-8 □ |
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英语口语水平 |
简单交流√ |
工作交流 □ |
工作语言 □ |
翻译工作 □ |
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需要持有的相关认证： |
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是否需有相关职位的工作经验 |
5 年 |
是否需要相关行业工作经验 |
5 年 |
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是否需持有驾照： |
是 □ 否 √ |
驾驶等级 |
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职位职责和工作权限： |
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1、熟悉精通电网行业业务，负责公司项目/产品的行业解决方案；
4、主导招投标工作，编写相关文档，参与竞标及技术谈判； 6、收集、整理、管理客户档案，根据客户所处行业高度，结合国家政策等生态环境对客户需求进行战略特性分析，研究制定战略方向； 7、进行售前团队的战略培训，提高售前团队对用户行业、国家政策等生态环境的认识，并提高解决方案质量；
8、熟练使用Visio、office等工具、良好的职业素养和习惯。 |
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任职资格要求： |
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1、计算机、统计相关专业本科及以上学历，5年以上相关工作经验；
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招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2018-11-13 9:57
Job Title: Safety Engineer
Brief Job Description
- To develop and implement OHS management system and relative documents
建立并执行职业健康与安全管理体系及相关文件
- To ensure compliance to country OHS legal requirements and corporate policy
遵守国家职业健康与安全的法律要求及公司政策的合规
- To liaise with all operation sites on OHS issues
与各地协调职业健康与安全的相关事宜
- Responsible to consolidate OHS monthly report
负责整理职业健康与安全月度报告
- Support technical and BU team on new project
为新项目提供技术支持
- Responsible for internal OHS audit
负责内部职业健康与安全审计
- Support BU on OHS training program
为各业务单元提供职业健康与安全培训项目
- To perform other duties as assigned
其他相关工作
Qualification
- Bachelor degree and above, major in electrical engineering
本科以上学历，电气工程师专业背景
- More than 10-year experiences in industry plants/engineering
10年以上工厂或工程经验
- OHS management system development and implement experience with ISO director auditor certificate
职业健康与安全发展与执行经验，ISO主任审核员证书
- Onsite safety management knowledge and skills
现场安全管理知识与技能
- Normal English communication skills
良好的英语沟通能力
招聘人数：1人 | 工作地区：北京 | 2018-8-22 17:46
内控部副总经理/总经理1．根据国家有关法律、法规及集团公司发展状况，负责组织建设集团公司内部控制及风险管理体系、制度和相关流程，
并不断完善内控审计工作质量及标准体系。
2．根据内控管理体系的要求，组织对集团关键控制点内控执行情况进行监督和检查，对集团下属经营单位的风险管理体
系进行评估与审核，并对评价结果进行跟踪反馈，提出整改建议并监督实施；
3．组织对集团及所属分、子公司的日常财务进行监控，对财务资料的可靠性、完整性实施审计。外企40-60w急聘智慧能源拓展经理，深圳或广州工作
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