猎头职位

工作地区

分类:技术及技术管理

  • 电力设计院院长

    招聘人数:1人  |  工作地区:沈阳市  |  2021-2-18 12:31

    工作职责

    建设一流设计院,搭建高端的技术人才梯队,建立规范的设计院质量、技术和信息化管理

    体系,对设计院实施专业化的管理,特别是针对技术管理补充具有重大项目管理经验及国际

    设计经验的高级管理人员。主持公司的科研、设计和经营管理工作。


    任职资格
    1.本科及以上学历,工科专业背景、高级工程师;

    2.20年以上省级以上大院工作经验或国外项目工程管理经验,具有国内750kV及以上送变

    项目总工及设总经验,或国外500kV及以上电压等级送变电总工及部长经验。最好为省

    级设计院的副院长及以上人员。

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  • 电力设计院专家

    招聘人数:1人  |  工作地区:天津  |  2021-2-18 12:31

    工作职责

    建立公司规范的技术管理体系,在设计方面能够解决技术的设计、指导、审核问题 ,

    管控质量体系,信息化建设、科技创新、技术培训等。


    任职资格
    1.本科及以上学历,工科专业背景、高级工程师;

    2.15年以上省级以上大院工作经验或国外项目工程管理经验,具有国内750kV及以上

    送变电项目总工及副总工经验。

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  • 电气工程师

    招聘人数:1人  |  工作地区:天津  |  2021-2-18 12:30

    工作职责

    完善设计骨干队伍建设,同时能够系统培养电气专业新人,按照能够承接500kV及以上电

    压等级输变电工程引进人员,将作为技术团队技术工程师,承担专业工程师的责任。带领

    设计人员完成330kV及以上电压等级的海内外项目工程的设计任务。


    任职资格

    1.本科及以上学历,电气自动化及其自动化、土木工程、结构工程、输电线路工程等相

    关专业背景,工程师以上职称;

    2.5年以上的工作经验,来源于省级以上大院,具有220kV及以上电压等级项目工程设计

    经验及国外220kV及以上电压等级送变电工程设计经验,具备较好的外语能力

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  • 首席输变电工程造价师

    招聘人数:1人  |  工作地区:成都  |  2021-2-18 12:29

    工作职责
    1.投标报价管理:完成国际工程成套项目的概预算、工程造价、完成各类成套项目报价工作;
    2.风险管控:负责概预算风险管控工作;
    3.合同管理:项目执行过程中的结算,商务合同条款的审核,成本核算;
    4.认真执行公司领导布置的各项工作。

    任职资格
    1.土木工程,工程造价,工程管理等相关专业,本科及以上学历;
    2.熟悉国际工程报价相关内容,熟悉相关定额及相关造价软件的使用;熟悉FIDIC合同相关条款;
    3.具备造价员、造价工程师、招标师、建造师等职称或职业资格;
    4.英语六级及以上。

    寻访要求
    1.候选人必须是本科及其以上学历;
    2.候选人英语必须是六级及其以上,英语可以作为工作语言;
    3.候选人必须来自输变电行业,对输变电,尤其是机电领域的工程造价比较熟悉;
    4.候选人需要具备中级及其以上职称资质;
    5.候选人需要有国际输变电项目,例如海外电站项目、海外输变电项目的工程造价工作经验。
    6.薪资上限不限,可以根据候选人的情况进行沟通。

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  • 中高级电力电子研发(北京、上海)

    招聘人数:1人  |  工作地区:上海、北京  |  2021-1-13 16:37

    电力电子研发 


    岗位职责:大功率电力电子变流器设计研发
    任职要求:
    1.熟悉大功率电力电子器件(高压IGBT、IGCT、晶闸管等)
    2.掌握电力电子常用拓扑原理及应用技术需求
    3.具备大功率电力电子产品开发和工程应用经验
    4.具备良好的中、英文报告、论文撰写能力
    5.具备电力电子器件驱动开发经验或熟悉EMC设计优先

    6.具备电力电子器件、电路仿真能力,熟悉MATLAB/Simulink、

    Saber、PSCAD、PSIM、ANSYS、PLECS中至少一种仿真软件优先


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  • 结构设计总监(北京(出差)、鞍山)

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京(出差)、鞍山  |  2021-1-13 16:36

    u  结构设计总监(北京(出差)、鞍山)

    岗位描述:

    1、制定大容量电力电子设备整体结构方案,分析和定位本专业领域产品研发过程中出现的关键技术问题;

    2、牵头负责产品结构详细设计,把握核心部分结构设计细节,并对结构设计工作进行指导和审核;

    3、能够对复杂结构问题进行仿真计算分析,并设计相关验证试验;

    4、指导编写及审核结构相关设计方案、报告、技术协议、工艺文件、试验方案等文档;

    5、指导厂内生产、调试过程中结构相关技术配合工作;

    6、指导并分析解决现场施工安装、调试中出现的结构相关复杂技术问题。

    任职要求:

    1、精通工程力学、结构力学、流体力学等分析计算方法,能够对固体、模态、疲劳振动、流体力学其中两种以上方式进行分析;

    2、精通机械加工工艺相关知识理论;

    3、掌握基本电路常识、电气安全规程、相关IEC和国家标准;

    4、熟练使用Solidworks等三维软件,熟练使用ANSYSAnsoft等有限元仿真分析工具;

    5、硕士以上学历,5年以上大容量电力电子设备结构设计工作经验。

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  • 控保产品经理(北京、上海、鞍山)

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京、上海、鞍山  |  2021-1-13 16:35

    u  控保产品经理(北京、上海、鞍山)

    岗位描述:

    1、  负责控保产品的需求调研、规划及产品开发,进行硬件架构和软件架构设计;

    2、  负责领导技术团队,开发简洁高效、具有竞争优势的通用控制平台;

    3、  负责平台硬件、软件设计与实现、产品集成测试和设备调试;

    4、  负责把控产品的质量风险,给出具体的解决方案以满足公司产品功能需求和质量需求;

    5、  配合设计来料检测方案,工厂生产方案和出货检测方案,保证产品质量;

    任职要求:

    1、  具有三年以上保护/测控软硬件研发经验,精通2种以上硬件平台设计;

    2、  熟悉硬件研发流程、软件开发及测试管理;

    3、  熟悉PCIERapidIOCAN、以太网等通讯协议,以及10110461850等电力系统通讯规约;

    4、  熟悉电力系统及设备保护原理和配置,了解直流输电系统基本原理及其保护;

    5、  了解智能变电站相关技术及标准。

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  • 控制板卡质量经理(北京、鞍山)

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京、鞍山  |  2021-1-13 16:35

     

    u  控制板卡质量经理(北京、鞍山)

    岗位描述:

    1、  负责硬件板卡外委生产管理及质量管控;

    2、  负责电子元器件采购的质量控制,建立维护公司的电子元器件合格品目录,及各类元器件的测试规程和质量标准;

    3、  指导设计板卡测试工装、测试流程,参与板卡研发、失效分析,管理板卡ICT/FCT

    4、  主导板卡良品率、现场返修率、不良质量成本的统计分析,持续推进不良质量成本下降;

    5、  维护和改进部门质量体系,编制或更新相关管理文件。根据部门发展需求,配合本部门的人员规划、培训和考核,以满足生产各阶段的需求

    任职要求:

    1、  三年以上大中型企业高速数字板卡质量管理工作经验,技术工程师出身者优先;

    2、  熟悉板卡质量管理相关流程,熟悉ISO9001IOS14001QC08000体系要求;

    3、  熟悉PCBSMT生产流程和工艺管理;

    4、  熟悉不同种类元器件的入厂检验流程、ESD及环境要求;

    5、  办事沉稳、细致,并具备良好的组织、沟通能力和团队意识。

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  • 高级嵌入式工程师(偏硬件北京、偏软件上海)

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京,上海  |  2021-1-13 16:34

    u  高级嵌入式工程师(偏硬件北京、偏软件上海

    岗位描述:

    1、  负责多处理器系统背板总线设计,高速电路板原理图设计;

    2、  参与嵌入式系统底层软件设计、调试

    3、  按照产品开发流程,撰写相关文档(硬件设计文档、硬件测试及工艺要求,软件架构设计及测试);

    4、  负责板卡的故障分析,板卡测试工装及测试流程设计,协助硬件质量管控;

    任职要求:

    1、本科及以上学历,电子、通信、信号处理相关专业优先;

    2、熟悉高速电路板原理图及PCB设计,有多层板布线经验;

    3、熟悉实时操作系统

    4、了解硬件电路板测试及质量管控;

    5、有DSP C6000开发经验者优先

    6、有电力电子系统控制经验者优先

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  • 中高级研发工程师(北京)

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京  |  2021-1-13 16:34

    岗位描述:

    1、负责电力电子产品控制保护策略及关键算法的仿真研究,并指导相关人员进行仿真编程方面的开发工作

    2、参与新产品技术方案制定

    3、参与电力电子产品前沿性课题研究

    任职要求:

    1、熟悉电力电子系统建模、仿真,熟练掌握MatlabPSCADPSIMPSSERTDS等仿真工具中的一种

    2、熟悉三相换流器控制或电机控制基本原理与算法

    3、熟悉TI系统DSPCCS编程环境

    4、硕士以上学历,2年以上工作经历

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  • 智慧供热系统产品经理

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京  |  2021-1-13 16:13

    智慧供热产品经理 

    工大科雅  硕人  海星 北明天时等公司产品经理履历的优先考虑


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  • 国外金矿项目土建工程师

    招聘人数:1人  |  工作地区:塔吉克斯坦  |  2021-1-7 15:47

    做过井工矿(最好是金属矿)的土建工作8年以上,有尾矿库建设经验,中级以上资质,一级建造师证,接受出国的中高级人才。

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  • 乌干达输变电线路总工

    招聘人数:1人  |  工作地区:乌干达  |  2020-11-19 18:46

    工作地点:乌干达

    休假:第一年常驻11个月带薪休假一个月,第二年起,每半年休假一次,一年累计30天休假

    福利:有五险一金、海外常驻期间公司包吃包住,有境外保险。

    薪资:包含固定部分、弹性部分和驻外补贴三部分。

    岗位职责:
    1
    )协助项目经理负责项目执行阶段所有的技术答疑。

    2)审查测量队伍,地勘队伍以及设计单位出具的相关图纸和报告,跟进图纸批复。

    3)参加业主组织的设计和技术答疑会,并能及时有效的解决各种现场出现的问题。

    4)协助现场施工管理工作并保证项目质量。
    岗位要求:
    1
    )本科以上学历,具有项目管理或行业知识背景优先考虑。
    2
    )主持过国外输变电项目技术工作,具有良好的统筹规划、项目控制能力和沟通协调能力。
    3
    )英语四级以上,听说读写熟练。

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  • 尼日利亚大坝项目经理

    招聘人数:1人  |  工作地区:尼日利亚  |  2020-11-19 18:46

    工作地点:尼日利亚

    休假:第一年常驻11个月带薪休假一个月,第二年起,每半年休假一次,一年累计30天休假

    福利:有五险一金、海外常驻期间公司包吃包住,有境外保险。

    薪资:包含固定部分、弹性部分和驻外补贴三部分。

    岗位职责:

    1)负责分包商,业主,监理三者间的协调工作,往来信件,邮件的沟通。

    2)根据业主监理及合同要求,协调施工队伍,监督保证现场施工的安全,质量及进度。

    3)汇总现场执行出现的问题,收集整理相关材料同业主监理或分包商及时沟通,推进项目进程。

    4)对项目有整体计划并细化各阶段工作目标,根据各阶段的工作内容制定成本预算。

    5)收集并整理每周每月的现场施工进度报告并提交业主监理;

    6)收集整理项目各个阶段的相关材料以协助索赔/额外工作;

    7)对分包商的工程款申请的审核;

    8)提交进度款发票,跟踪进度款支付。

    岗位要求:

    1)吃苦耐劳,有责任心,有团队意识;

    2)良好的英语听说读写;

    3)良好的商务沟通能力;

    4)有项目现场施工经验,对常规的施工设备,施工材料有基本常识的认识。有水利、大坝方面的现场施工经验优先。

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  • 塞拉利昂变电站项目经理

    招聘人数:1人  |  工作地区:塞拉利昂  |  2020-11-19 18:45

    工作地点:塞拉利昂

    休假:第一年常驻11个月带薪休假一个月,第二年起,每半年休假一次,一年累计30天休假

    福利:有五险一金、海外常驻期间公司包吃包住,有境外保险。

    薪资:包含固定部分、弹性部分和驻外补贴三部分。

     

    岗位职责:

    1)负责分包商,业主,监理三者间的协调工作,往来信件,邮件的沟通。

    2)根据业主监理及合同要求,协调施工队伍,监督保证现场施工的安全,质量及进度。

    3)汇总现场执行出现的问题,收集整理相关材料同业主监理或分包商及时沟通,推进项目进程。

    4)对项目有整体计划并细化各阶段工作目标,根据各阶段的工作内容制定成本预算。

    5)收集并整理每周每月的现场施工进度报告并提交业主监理;

    6)收集整理项目各个阶段的相关材料以协助索赔/额外工作;

    7)对分包商的工程款申请的审核;

    8)提交进度款发票,跟踪进度款支付。

    岗位要求:

    1)吃苦耐劳,有责任心,有团队意识;

    2)良好的英语听说读写;

    3)良好的商务沟通能力;

    4)至少有三年以上海外ECP工程的项目管理经验,尤其是变电站项目管理经验。

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  • 塞拉利昂配网项目经理

    招聘人数:1人  |  工作地区:塞拉利昂  |  2020-11-19 18:45

    工作地点:塞拉利昂

    休假:第一年常驻11个月带薪休假一个月,第二年起,每半年休假一次,一年累计30天休假

    福利:有五险一金、海外常驻期间公司包吃包住,有境外保险。

    薪资:包含固定部分、弹性部分和驻外补贴三部分。

     

    岗位职责:

    1)负责分包商,业主,监理三者间的协调工作,往来信件,邮件的沟通。

    2)根据业主监理及合同要求,协调施工队伍,监督保证现场施工的安全,质量及进度。

    3)汇总现场执行出现的问题,收集整理相关材料同业主监理或分包商及时沟通,推进项目进程。

    4)对项目有整体计划并细化各阶段工作目标,根据各阶段的工作内容制定成本预算。

    5)收集并整理每周每月的现场施工进度报告并提交业主监理;

    6)收集整理项目各个阶段的相关材料以协助索赔/额外工作;

    7)对分包商的工程款申请的审核;

    8)提交进度款发票,跟踪进度款支付。

    岗位要求:

    1)吃苦耐劳,有责任心,有团队意识;

    2)良好的英语听说读写;

    3)良好的商务沟通能力;

    4)至少有三年以上海外ECP工程的项目管理经验,尤其是配网项目的管理经验。

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  • 乌干达输电线路项目经理

    招聘人数:1人  |  工作地区:乌干达  |  2020-11-19 18:44

    工作地点:乌干达

    休假:第一年常驻11个月带薪休假一个月,第二年起,每半年休假一次,一年累计30天休假

    福利:有五险一金、海外常驻期间公司包吃包住,有境外保险。

    薪资:包含固定部分、弹性部分和驻外补贴三部分。

    岗位职责:

    1)负责分包商,业主,监理三者间的协调工作,往来信件,邮件的沟通。

    2)根据业主监理及合同要求,协调施工队伍,监督保证现场施工的安全,质量及进度。

    3)汇总现场执行出现的问题,收集整理相关材料同业主监理或分包商及时沟通,推进项目进程。

    4)对项目有整体计划并细化各阶段工作目标,根据各阶段的工作内容制定成本预算。

    5)收集并整理每周每月的现场施工进度报告并提交业主监理;

    6)收集整理项目各个阶段的相关材料以协助索赔/额外工作;

    7)对分包商的工程款申请的审核;

    8)提交进度款发票,跟踪进度款支付。

    岗位要求:

    1)吃苦耐劳,有责任心,有团队意识;

    2)良好的英语听说读写;

    3)良好的商务沟通能力;

    4)至少有三年以上海外ECP工程的项目管理经验,尤其是132KV输电线路项目管理经验。

     

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  • 智能变电方向院长助理/电气二次主任工程师

    招聘人数:1人  |  工作地区:沈阳(后期天津)  |  2020-9-3 17:27

    工作

    职责

    1. 负责设计院智能变电站相关技术管理及技术能力提升;
    2. 负责组织制定智能变电站项目的设计方案并组织实施;
    3. 负责根据项目实施计划进行人员组织调配;
    4. (二次主任工程师)负责二次专业室日常管理和技术管理工作。

    任职资格

    1.   具备至少5-8110Kv及以上电压等级智能变电站设计及管理经验;

    2.   能够独立开展智能站工程专业设计及校审工作;

    3.   具备智能站设计项目经理任职经验优先;

    4.   具备海外智能站设计经验及英语优秀者优先。

    核心

    要求

    (请列出任职资格中必备的13条核心要求)

    1.      具备至少5-8110Kv及以上电压等级智能变电站设计及管理经验;

    2.      能够独立开展智能站工程专业设计及校审工作。

     

    目标企业

    (如有,请尽量列全)

    广东电力院、浙江电力院、江苏电力院

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  • 土建室主任工程师

    招聘人数:1人  |  工作地区:沈阳(后期天津)  |  2020-9-3 16:56

    一、基本信息

    岗位名称

    主任工程师

    岗位编号

    SYSJ-TJ-002

    所属部门

    土建室

    所属机构

    沈阳设计院

    岗位编制

    1

    直接上级岗位名称

    副总工程师、室主任

    直接下级岗位名称

    主设人、设计员

    直接下级人数

     

    二、工作目标

    负责组织专业设计人员正确采用相关标准、规范、规程、规定和计算方法等从事设计工作,确保专业技术的正确性、先进性;负责组织专业设计评审,参与工程综合设计评审;按规定审签有关设计文件。并负责督促、检查设计人员贯彻执行规程规范及公司设计制度,配合室主任做好专业室管理工作。

    三、组织结构

    副总工程师


    室主任


    主任工程师


    主设人


    设计员

      

    四、职责描述

    序号

    职责领域

    主要职责描述

    考核内容

    1

    制定专业室技术管理制度

    正确掌握和执行上级颁发的专业技术标准和管理制度,组织制定和实施本专业室各专业内部技术规定。

    制度合理性。

    2

    技术管理

    1.负责评审、确定专业的主要技术原则和勘测设计方案;

    2.负责专业之间的技术联系、沟通和协调工作;

    3.参加院级工程设计评审,并主持室级设计评审和验证活动,解决本专业主要技术问题;

    4.审查重要交接资料、主要原始资料和计算成果。

    技术评审及时性、合理性。

    3

    质量管理

    1.在专业范围内实施质量体系文件并进行有效的跟踪和监督;

    2.抓好质量信息反馈,对专业质量问题应及时进行分析总结,提出对策、措施;

    3.按勘测设计成品校审制度审签有关设计成品,评定成品质量等级。

    设计产品质量。

    4

     

    科技管理

    1.组织评选和申报优秀科技成果、优秀工程设计及优秀QC小组;

    2.掌握国内外技术发展动态、行业及国家标准,推广经过鉴定的新技术和科研成果,不断提高专业技术水平;

    3.组织编制专业技术发展和软件开发应用规划;

    4.组织标准设计和优秀图纸的选编工作,提高工程设计的套用率;

    5.协助确定列入下年度科研、标准化、业务建设计划的项目。

    行业、国家设计标准更新掌握及时性。

    5

    专业培训

    负责编制本专业室人员培训计划,并推行培训工作的落实,全面提高团队素质。

    培训计划合理性、培训计划落实及时性。

    6

    生产和日常管理

    协助专业室主任开展生产和日常管理工作,保障落实生产计划的执行。

    生产计划的执行情况。

    五、岗位权限

    业务类

    业务战略发展建议权、专业室业务工作决策权

    财 务 类

    费用报销审批权

    人 事 类

    人才选用权、专业室人员绩效分配建议权、考核权,评优评先推荐权、培训计划确定权

    六、工作协作

       

    联系对象

    联系内容

    直接上级

    副总工程师、室主任

    生产、技术及日常管理工作

    直接下级

    专业室设计人员

    工程项目设计任务、设计计划、进度

    内部协作部门或岗位

    其他专业室

    根据工程项目进度沟通相关专业连接过程

    外部协作单位

    项目业主、总包单位、施工单位等

    配合项目经理沟通设计图纸细则,解释、解决相关问题

    七、任职资格

    1、教育背景

       

    本科及以上学历

       

    土木工程、总图、建筑、给排水、采暖通风等相关专业

    专业知识

    掌握相关基础理论,熟悉设计标准;熟悉工程建设流程,掌握工程制图与CAD知识

    专业技能

    工程计算类软件(PKPM/Staad/鸿业总图/理正/ Safe/Etabs/ SAP2000);Office等办公软件

    职称资质

    高级及以上工程师或专业领域注册类证书

    外语

    四级及以上并具备一定的口语表达能力,或雅思6.0、托福85及以上

    2、技术能力

    工作经验

    5年及以上甲级电力设计院或优秀乙级院专业工作经验

    项目设计经验

    国内至少2500kV/330kV及以上或5项以上220kV电压等级项目工程,必须为该项目专业负责人,或2项火电单台300MW级别以上机组项目工程,其中1项为该项目专业负责人;或者,国外至少260 kV及以上电压等级项目工程,其中1 项为该项目专业负责人,或2 项火电单台300 MW级别以上机组项目工程,其中1项为该项目专业负责人。

    3、培训要求

       

    培训内容

    岗前培训

    企业文化、员工手册、设计院标准化管理体系

    岗中培训

    电力设计规程规范、设计流程、设计工具、质量体系文件

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  • 运营管理部总经理

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京  |  2020-9-3 17:33

    岗位职责
    01

    负责公司运营管理体系搭建,并对各下属企业运营工作进行审批、指导、监督与考核

    02

    负责公司工程建设管理体系搭建,并对各建设项目管理工作进行审批、指导、监督与考核

    03

    负责公司安健环管理体系搭建,并对公司整体安健环管理工作进行策划、组织实施、监督与考核

    04

    配合公司市场开发、物资采购、技术研发等其他部门对相关技术文件进行编制、修订与审核

    05

    负责公司运营管理团队建设


    任职要求
    01

    本科及以上学历,建筑工程/自控/机械/热工专业背景

    02

    五年以上大型电力、垃圾焚烧集团总部运营管理负责人工作经历,有一个或多个大型垃圾发电公司或电力工程项目现场管理、运营的工作经验

    03

    具备决策、组织、指挥、领导能力;具备沟通能力和人际交往能力;具备分析判断力,工作认真严谨;具备诚信、敬业的职业道德

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